Minolta चे उद्दिष्ट "6S" च्या ऑन-साइट व्यवस्थापनास व्यापकपणे प्रोत्साहन देणे, कॉर्पोरेट प्रतिमा वाढवणे, उत्पादन प्रक्रिया सुधारणे, कामाची कार्यक्षमता वाढवणे, सुरक्षिततेचे धोके दूर करणे, सुरक्षित आणि आरामदायक कामाचे वातावरण निर्माण करणे आणि कामाचा वितरण वेळ कमी करणे हे आहे.11 मार्च रोजी दुपारी, तांत्रिक केंद्राचे संचालक सुई मिंगझांग यांनी एंटरप्राइझमधील लीन "6S" व्यवस्थापनावर एक बैठक आयोजित केली, ज्यामध्ये उत्पादनातील वरिष्ठ नेते उपस्थित होते.
मीटिंगच्या सुरूवातीस, श्री. सुई यांनी प्रथम "6S" व्यवस्थापन कार्याच्या महत्त्वावर जोर दिला, आणि निदर्शनास आणून दिले की केवळ एक चांगली व्यवस्थापन यंत्रणा स्थापन करून इंटर्नशिप कार्यशाळेचे सामान्य ऑपरेशन आणि सुरक्षितता सुनिश्चित केली जाऊ शकते.त्यांनी "6S" व्यवस्थापनाच्या मूळ संकल्पनांवर जोर दिला: सुधारणा, संघटना, स्वच्छता, साक्षरता आणि सुरक्षा.केवळ प्रत्येक पाऊल चांगले केल्यानेच आपण अर्ध्या प्रयत्नाने दुप्पट परिणाम साध्य करू शकतो आणि कामाची कार्यक्षमता आणि गुणवत्ता सुधारण्यास प्रोत्साहन देऊ शकतो.
बैठकीच्या शेवटी, मिनोल्टा प्रॉडक्शनचे उपाध्यक्ष वांग झियाओसॉन्ग यांनी देखील व्यवस्थापनातील कार्यशाळेच्या नेत्यांच्या आणि कार्यकर्त्यांच्या महत्त्वाच्या भूमिकेवर जोर दिला, आशा व्यक्त केली की प्रत्येक नेता आपली भूमिका पूर्णपणे बजावू शकेल, कामगारांना "6S" व्यवस्थापन आवश्यकतांचे पालन करण्यास मार्गदर्शन करेल. , आणि संयुक्तपणे एक चांगले कार्य वातावरण तयार करा.
मला विश्वास आहे की सर्व कर्मचाऱ्यांच्या संयुक्त प्रयत्नांनी, कंपनी सुधारणे सुरू ठेवू शकते, "6S" व्यवस्थापन प्रणालीची सखोल अंमलबजावणी करू शकते, दुबळे व्यवस्थापनाचे समर्थन करू शकते आणि संयुक्तपणे उच्च-गुणवत्तेचे उद्योग आणि उत्पादन वातावरण तयार करू शकते!
या बैठकीत, तांत्रिक केंद्राच्या महासंचालकांनी आम्हाला "6S" व्यवस्थापन कार्याच्या महत्त्वाबद्दल अहवाल दिला आणि उत्पादनाचे उपाध्यक्ष वांग यांनी महत्त्वपूर्ण भाषण केले.ही एक महत्त्वपूर्ण व्यवस्थापन बैठक आहे, लपलेले धोके दूर करणे आणि कामाची कार्यक्षमता सुधारणे यासंबंधीचा अहवाल.अहवाल भविष्यातील सुरक्षा व्यवस्थापनासाठी तपशीलवार आणि संघटित तैनाती प्रदान करतो आणि कॅडर आणि कर्मचाऱ्यांच्या भविष्यातील कामाची दिशा दर्शवितो. ग्राहकांना परत देण्यासाठी MND फिटनेस सतत उच्च दर्जाची उत्पादने आणि सेवा प्रदान करेल!
पोस्ट वेळ: मार्च-27-2024